致敬長亮人——因你更閃亮
長亮動態(tài)
2018.04.17
四月春意盎然，主題為《HELLO新世界 HAPPY大長亮》的年會如期而至。上午九時，莊嚴(yán)神圣的表彰大會盛大開啟……
“大BOSS” 董事長王長春先生發(fā)表了主題為《擁抱新經(jīng)濟(jì)》的講話。董事長首先代表股東、董事會感謝長亮人一年的辛苦付出！他指出，2017年是長亮探索、變革的一年。這一年,長亮確定了子公司持續(xù)性激勵體制，TO B 階段性戰(zhàn)略目標(biāo)達(dá)成，TO C 持續(xù)探索。但是，盡管企業(yè)在不斷發(fā)展壯大，長亮卻深知居安思危的重要，對長亮而言，企業(yè)激勵機(jī)制永遠(yuǎn)是長亮的核心競爭力。未來，企業(yè)將提高技術(shù)門檻，專注本業(yè)，擁抱新經(jīng)濟(jì)，趕上互聯(lián)網(wǎng)+的時代大潮，營造藍(lán)海。
總裁李勁松先生作《2017年度總結(jié)》。2017年，長亮的經(jīng)營管理更加專業(yè)化，各子公司正軌運營；市場份額進(jìn)一步提升，海外市場有了知名度；研發(fā)力度再度加強(qiáng)，與去年同期相比投入增長82.75%；產(chǎn)品更具競爭力，交付能力再度提升綜合贏單率超過50%。總體而言，2017年各項工作基本完成目標(biāo)。
今年公司落實了大規(guī)模的員工持股計劃授予人數(shù)共計659 人，這是公司有史以來第三次實施大規(guī)模股權(quán)激勵措施。會上，執(zhí)行副總裁兼董事會秘書徐亞麗女士發(fā)表了《股權(quán)激勵介紹》。她表示，未來若干年，公司將持續(xù)地推進(jìn)員工股權(quán)激勵計劃通過該計劃，貫徹公司長期的經(jīng)營理念——讓員工共享發(fā)展成果。
會上，執(zhí)行副總裁趙偉宏先生分享感謝信。過去一年，公司收到來天津農(nóng)村商業(yè)銀行、南京銀行、內(nèi)蒙古金谷農(nóng)村商業(yè)銀行、國家開發(fā)銀行、渤海銀行、包商銀行數(shù)字銀行、瀘州市商業(yè)銀行、泰隆銀行等多家銀行和金融機(jī)構(gòu)的感謝信，為此公司感到非常欣慰，也對項目組成員充滿感激。
大會最后環(huán)節(jié)——表彰環(huán)節(jié)
現(xiàn)場星光璀璨，萬眾矚目
今年獎項包含四大類，分別為
“最佳新人獎”（共14人獲獎）
“優(yōu)秀項目經(jīng)理獎”（共18人獲獎）
“優(yōu)秀員工獎”（共225人獲獎）
“優(yōu)秀團(tuán)隊獎”（共25個團(tuán)隊獲獎）
會場莊嚴(yán)又不失活躍
無論你是初來乍到的新人
還是身經(jīng)百戰(zhàn)的專家
所有努力都已得到加冕
掌聲為你而鳴
榮耀因你而在
春光無限好 奮斗正當(dāng)時
感謝你與長亮并肩作戰(zhàn)！
記得，
幸福都是奮斗出來的！
現(xiàn)場星光璀璨，萬眾矚目
今年獎項包含四大類，分別為
“最佳新人獎”（共14人獲獎）
“優(yōu)秀項目經(jīng)理獎”（共18人獲獎）
“優(yōu)秀員工獎”（共225人獲獎）
“優(yōu)秀團(tuán)隊獎”（共25個團(tuán)隊獲獎）
會場莊嚴(yán)又不失活躍
無論你是初來乍到的新人
還是身經(jīng)百戰(zhàn)的專家
所有努力都已得到加冕
掌聲為你而鳴
榮耀因你而在
春光無限好 奮斗正當(dāng)時
感謝你與長亮并肩作戰(zhàn)！
記得，
幸福都是奮斗出來的！
